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  • Nvidia-Chef Jensen Huang forderte alle Arbeitnehmer, vom Landwirt bis zum Elektriker, dazu auf, sich auf die KI einzulassen.
  • Er erklärte dem Podcaster Lex Fridman, dass die Technologie handwerkliche Berufe wie das Tischlerhandwerk aufwerten könne.
  • Arbeiterberufe gelten allgemein als weniger anfällig für die Auswirkungen der KI-Revolution als Angestelltenberufe.

Künstliche Intelligenz betrifft nicht nur Bürojobs – laut Nvidia-CEO Jensen Huang sollten auch Arbeiter aufmerksam sein.

Huang leitet einen der größten Chiphersteller, der die KI-Revolution vorantreibt. Er war am Montag in einer Folge von Lex Fridmans Podcast zu Gast, um über alles von KI im Weltraum bis hin zur Arbeitswelt zu sprechen.

Während Arbeiterberufe im Vergleich zu technischen Berufen wie dem Ingenieurwesen als relativ sicher vor den Auswirkungen der KI gelten, sagte Huang, dass Arbeitnehmer in jedem Beruf, einschließlich der Landwirtschaft und der Elektrotechnik, künstliche Intelligenz nutzen sollten, um ihre Arbeitsplätze zukunftssicher zu machen.

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„Wenn ich Landwirt wäre, würde ich auf jeden Fall KI nutzen. Wenn ich Apotheker wäre, würde ich KI nutzen“, sagte Huang. „Ich möchte sehen, wie sie meinen Beruf aufwerten könnte, damit ich selbst der Innovator sein kann, der diese Branche revolutioniert.“

Zum Beispiel, so sagte er, biete das Programmieren eine große Chance für Tischler, und er würde sich „voll und ganz darauf stürzen“, KI zu nutzen, wenn er in diesem Bereich tätig wäre.

„Ein Zimmermann mit KI ist auch ein Architekt“, sagte er. „Er hat den Wert, den er dem Kunden bieten kann, gerade gesteigert. Seine Kunstfertigkeit hat sich enorm verbessert.“

Huang hat bereits zuvor gesagt, dass er „zu 100 Prozent sicher ist, dass sich die Arbeit aller Menschen durch künstliche Intelligenz verändern wird“, und dass er zwar davon ausgeht, dass einige Arbeitsplätze verloren gehen, aber auch viele neue entstehen werden.

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Viele Aufgaben würden beispielsweise automatisiert werden, und diese Berufe würden stark von Umbrüchen betroffen sein, sagte er in Fridmans Podcast.

Aber, so sagte er, „wenn der Zweck Ihres Jobs Sie selbst einschließt … dann ist es entscheidend, dass Sie lernen, wie man KI einsetzt, um diese Aufgaben zu automatisieren.“

Mit der KI wächst die Angst

Mit dem Fortschritt der KI wächst auch die Angst um die Arbeitsplatzsicherheit. Diese Befürchtungen sind nicht unbegründet. Unternehmen haben im Namen der Priorisierung neuer Technologien und der Automatisierung Tausende von Arbeitsplätzen abgebaut.

Huangs Lösung: Werdet selbst zum KI-Experten, ganz gleich, welche Funktion ihr ausübt.

Das könnte den Unterschied zwischen einer Anstellung und Erwerbslosigkeit ausmachen. In fast jedem Fall, so Huang, würde er lieber einen Kandidaten einstellen, der ein KI-Experte ist, als einen, der es nicht ist.

„Jeder Student sollte nach seinem Abschluss ein Experte für KI sein“, sagte Huang.

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Das könnte ihnen helfen, angesichts der rasanten Entwicklung der KI immer einen Schritt voraus zu sein.

Die nächste Phase der KI ist bereits da

Allgemeine künstliche Intelligenz (AGI) ist eine Form der KI, die bei den führenden Köpfen der Branche sowohl Angst als auch Begeisterung auslöst. Dahinter steht die Vorstellung, dass KI eines Tages die menschliche Intelligenz erreichen oder übertreffen wird. Huang sagte, das Zeitalter der AGI sei bereits angebrochen.

Fridman fragte, ob KI Huangs Aufgabe übernehmen könnte, ein erfolgreiches Technologieunternehmen im Wert von mehr als einer Milliarde US-Dollar (862 Millionen Euro) zu gründen, aufzubauen und zu leiten.

Das sei möglich, sagte Huang.

Er sagte auch: „Es ist nicht ausgeschlossen“, dass Chatbots wie Claude von Anthropic eine App entwickeln könnten, die Milliarden von Menschen für 0,50 US-Dollar pro Stück nutzen würden, und dann kurz darauf wieder vom Markt verschwinden könnte – ähnlich wie Websites, die in der Dotcom-Ära pleitegingen.

Selbst sein Job als Leiter eines der derzeit erfolgreichsten Tech-Unternehmen sei nicht immun gegen die Auswirkungen der KI, sagte er und ermutigte alle, auf den Zug dieser Technologie aufzuspringen, bevor sie den Anschluss verpassen.

„Schaut euch an, wie sie euren aktuellen Job verändern kann, und bringt euch weiter“, sagte Huang.